当我哆嗦的手刷到下面这条热搜的时候,我的心突然涌上了一股暖流。
勤勤恳恳,为几两碎银拼了命的打工人,终于被看见了吗?!
万恶的资本家,终于要遭到报应了吗?!
和我一样激动的网友们,也开始欢呼终于迎来了“打工人的春天”!
“干得漂亮!”
“重要的是处罚的态度!”
不过,当看到处罚数额时,网友们傻眼了。
“罚款比加班费还少,是不是罚太轻了?”
“罚得很好,下次不准罚了。”
“这个罚金真的不是变相在打广告吗?”
严重怀疑这是去哪儿网的事件营销,只花3千多喜提热搜。
是的,你没看错,不要怀疑你的眼睛。
没有多一个0字,也没有少一个万字。
3250元是什么概念?
这真是月薪三千的人应该考虑的事。
果然还是万恶的资本家,算盘打得我在广东都听到了。
不过摊上事后,去哪儿网也没有怂,立马回应了。
我来翻译一下这段官方声明的意思:
1. 加班是因为疫情原因,业务变动大;
2. 问过员工的意见,有给加班费,可以调休;
3. 我没错,但是被罚我也认。
好家伙!去哪儿网因为加班被罚还委屈上了?
不过有一说一,由于疫情的不确定因素,用户临时更改票务也是难以预料的。
早两年疫情爆发,去哪儿网退票难的控诉铺天盖地,品牌形象一跌千丈。
如今出于前车之鉴,去哪儿网想要用更高效的服务改善用户体验,加班自然就在所难免。
加上去哪儿网“挨打就要立正”的态度,这件事最终没有激起更大的风浪。
有同学可能会问:
只罚3千,罚得没错吗?
按照《劳动法》的规定,去哪儿网要向受侵害的劳动者支付每人100元以上500元以下的赔款。
杨阳掐指一算,如果加班的员工人数不多,总金额3千也是合乎法规的。
网友难平气愤主要就是因为资本雄厚的大厂和处罚3千的强烈对比,等同在给九牛一毛隔靴搔痒!
要知道,这些年天下苦加班久矣。
互联网大厂的疯狂内卷,带动各大中小企业纷纷效仿996、007,打工人有苦说不出。
尤其是杨阳身在的广告行业,被甲方爸爸反复虐我不厌倦,每月起码三千遍也是常有的事。
如今终于盼来了有关部门的整治,只处罚三千的神操作真的会让我们笑着笑着就哭了。
罚3千,有用吗?
别问,问就是有!
因为去哪儿网并不是“杀鸡儆猴”的典型,早在去年7月,西门子数控(南京)有限公司,就因为员工加班被罚1.29万元。
悄咪咪说一句,在西门子的面前,去哪儿网只能怪自己太出名了。
话说回来,其实从去年大厂员工猝死事件层出不穷后,互联网大厂就有所行动了。
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......
在废除加班文化的路上,互联网大厂开始了新一轮的“内卷”。
可以预见的是,在相关部门表明处罚决心并且付诸行动,大厂们也纷纷响应,有朝一日我们打工人能到点下班也许真的不是梦!
加班风气盛行于互联网大厂,也应该终止于互联网大厂!
被罚3千,危机公关文案价值3万!
本文系作者授权首席营销官发表,转载请联系该作者
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